傷病手当金を受給しながら転職を考えているあなたは、会社や健康保険組合に知られるかどうか不安に感じているのではないでしょうか。 受給中に転職した場合、いくつかの...

病気やケガで休職し、傷病手当金を受給中に退職を検討されている方は、退職後の傷病手当金がどうなるか不安に感じているのではないでしょうか。 退職後も傷病手当金を受...

早期の再就職を経済的にサポートする再就職手当は、自己都合退職でも受給できる可能性があります。 「自分は対象になるのか」「申請方法がわからない」と不安に感じてい...

再就職手当は早期の再就職を आर्थिक적으로 지원する魅力的な制度ですが、受給にあたっては注意すべき点も存在します。 手当の申請を検討する前に、デメリットをしっかり...

早期の再就職は、経済的な安定をもたらすだけでなく、新しいキャリアをスタートさせる絶好の機会です。 しかし、再就職手当を満額もらうには、いくつかの条件や注意点が...

失業は予期せぬ出来事であり、今後の生活に不安を感じるのは当然です。 失業保険は、再就職までの生活を支える大切な制度ですが、将来的な影響も考慮すると、必ずしも「...

再就職手当は、早期の再就職を経済的に支援する国の制度です。 受給することで、早期の生活安定につながるため、再就職を検討している方は受給資格を満たせるか確認しま...

傷病手当金をもらわないことが、本当に転職に有利なのでしょうか？ 経済状況、スケジュール、精神的な安定という3つの視点から、転職活動における最適な判断を導きます...

早期の再就職を支援する再就職手当ですが、受給要件を満たせない場合、経済的な損失が生じる可能性があります。 「もらえるはずだったのに…」とならないよう、本記事で...

再就職手当は、早期再就職を支援する制度ですが、内定日の調整には注意が必要です。 安易な調整は受給資格を失うだけでなく、不正受給とみなされるリスクも伴います。 ...